「できること」を増やし自信をつけてから転職!
新卒で経営コンサルティング会社に入社し、主に新規顧客開拓の営業に携わっていた斉藤優子さん。財務や会計、一般的な保険の知識を独学で身に付け、新規事業の立ち上げにも関わった。
転職の転機となったのは、社会人1年目に父親が突然がんで他界したこと。医療業界の閉塞性を感じ、「この業界を変えたい」という思いが芽生える。そんなときに営業先で出合ったのが、医療ITベンチャーのエストコーポレーションだった。
同世代の社員が第一線で活躍している社風に強く引かれ、「いずれここで働きたい」と思う一方、「何もできない状態では転職したくない」と、コンサル業で実績を積むことを決意。2年越しでチームリーダーに昇進した頃、同社の求人告知を見つける。「『この会社の社風は自分に合う』と信じていたので、面接には“ありのまま”で臨みました」
今は病院検索・予約サイト「エストドック」の事業部でウェブマーケティングを担当している。「将来的には起業して、世の中に軌跡を残せるサービスを提供したいです」
取材・文/新田理恵 写真/小野さやか
※日経WOMAN2014年11月号掲載記事を転載
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